SMU S.A.

Desarrollador(a) iOS en SMU S.A.

Empleo finalizado - No se reciben más postulantes

En SMU, queremos entregarle la mejor experiencia de compra a nuestros clientes y para eso, confiamos en el desarrollo de la tecnología para facilitar su acceso a nuestras plataformas a través de sus diversos dispositivos móviles. Por esto, buscamos incorporar a nuestra Gerencia Corporativa Tecnología y Digital a Desarrolladores(as) IOS.
Tu objetivo principal en el cargo será conformar parte de la célula responsable de desarrollar el E-Commerce de la Compañía, con el propósito principal de desarrollar el front mobile nativo para dispositivos IOS. El desarrollo que lleves a cabo deberá ser innovador, intuitivo y fácil para los usuarios que deseen hacer compras mediante tu app. La célula en la que participarás estará compuesta por Diseñadores UX/UI, Dev’s Backend, Devs Mobile iOS, Tester y Product Owner.

Funciones del cargo

• Desarrollo front integrado a micro-servicios.
• Desarrollo front integrado a un Headless CMS (Contentful idealmente)
• Asegurar desarrollos funcionales, eficientes y escalables, tanto propios como del equipo.
• Desarrollar front respetando lineamientos de UX/UI y/o proponiendo mejoras al dev team.

Requerimientos del cargo

- Titulo Tecnico o profesional en area de Informatica o ciencia de la computación.
- Experiencia mínima de 2 años en cargos similares.
- Conocimientos en el retail especificamente en ecommerce.
- Conocimiento en:
  • Desarrollo Swift (objetive-c), CoreData.
  • Contentful (Headless CMS) (no excluyente)
  • Experiencia en Crashlytics, Firebase
  • Despliegues- Testing automatizado.
  • Clean Architecture- Clean Code – Sonar Cube. CI/CD con Jenkins (no excluyente)
  • Control de versiones Github.
  • Experiencia en unit test
  • Conocimiento de Patrones (mvvm,mvc,viper)
  • Principios SOLID.

Opcionales

  • Contentful (Headless CMS)

Condiciones

- Seguros de vida, de salud complementario y dental por cuenta de la empresa
- Contrato indefinido desde el día 1
- 1 semana adicional al año de vacaciones
- Modalidad mixta de trabajo (martes, miércoles y jueves en modalidad presencial)
- Giftcards de fiestas patrias y Navidad
- Viernes horario de salida 14:00 hrs.
- Descuentos en la compras en nuestros distintos formatos y comercios asociados
- Posibilidades de Crecimiento en la Compañía

En SMU S.A. apoyamos y promovemos la Ley N°21.015 de Inclusión Laboral. Además nos encontramos certificados en la Norma Chilena NCh: 3262, de Gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal. Por esta razón todas nuestras oportunidades laborales están abiertas a personas con discapacidad , y sin ningún tipo de distinción ni discriminación por género. En SMU, nos esforzamos por gestionar una ambiente inclusivo y equitativos para todas las personas.

Accesible SMU S.A. ofrece espacios e infraestructura accesibles para personas con movilidad reducida.
Seguro de vida SMU S.A. paga un seguro de vida para sus empleados.
Cobertura de salud SMU S.A. paga o copaga cobertura de salud adicional a lo legal.
Teléfono móvil SMU S.A. proporciona un teléfono celular para uso laboral.
Seguro dental SMU S.A. paga o copaga un seguro dental.
Bono de transporte SMU S.A. entrega un monto para gastos de transporte.
Computadora SMU S.A. proporciona una computadora para tu trabajo.
Bono por desempeño Existen pagos adicionales al sueldo especificado si se cumplen objetivos.
Vestimenta informal SMU S.A. no exige ningún código de vestimenta.
Descuentos en compras SMU S.A. tiene convenios de descuentos con algunos comercios.
Vacaciones extra SMU S.A. otorga vacaciones pagadas adicionales al mínimo legal.

Política de trabajo remoto

Híbrido

El trabajo se desempeña algunos días de forma remota y otros en la oficina en Santiago (Chile).

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