Product Manager en Brincus

En Brincus tenemos una misión, reducir la brecha educacional que hoy existe en LATAM, por lo mismo necesitamos al mejor equipo para poder cumplir este sueño tan díficil, somos un equipo con muchas ganas y que cree que puede lograr grandes cosas.

Hoy estamos buscando un Product Manager con más de 4 años de experiencia. La misión del rol es hacerse dueño de uno de los productos de Brincus y asegurarse del éxito de este, construyendo experiencias digitales fluidas, intuitivas y que siempre tomen en consideración las opiniones de todos los stakeholders.

• Definir requerimientos (user stories) alineadas con las necesidades de los clientes y de las áreas comerciales, marketing u otras.
• Ser capaz de explicar el posible impacto de las historias priorizadas en términos numéricos según los KRs que se tengan.
• Atomizar las historias y épicas al punto de poder tener entregas de valor incremental con una visión lean.
• Conversar, conversar y conversar más con usuarios.
• Mantener el roadmap actualizado y entendible demostrando el valor priorizado.
• Proyectar el backlog para grandes épicas y proyectos para entender y tomar decisiones.
• Mantener comunicación activa y lograr confianza con sus stakeholders.
• Levantamiento de flujos y procedimientos de negocio cuando sea necesario.
• Gestionar su célula de trabajo para realizar el desarrollo de los requerimientos con metodología ágil.
• Hacer seguimiento cercano a todas las métricas e indicadores del producto y de la parte del negocio que toquen, asegurandose de que estén actualizadas constatemente,
• Aportar al área de producto con buenas prácticas e ideas de sus experiencias pasadas.

• Experiencia liderando equipos de desarrollo de Software (excluyente).
• Experiencia en Metodologías Ágiles.
• Desde 4 años de experiencia como Product Owner o liderando productos digitales en alguna startup (excluyente).
• Experiencia manejando Stakeholders (excluyente).

• Liderazgo y desarrollo de personas.
• Planificación y control.
• Coordinación y colaboración.
• Orientación a la calidad.
• Curiosidad.
• Comunicación efectiva.
• Autodidacta.

El trabajo será híbrido (se desempeña algunos días de forma remota y otros en la oficina), con objetivo de convertirse en 100% remoto luego de un par de meses.

¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a mejorar la educación de millones de niñas y niños 💙💛!