Scrum Master en Global66

Global66 es una empresa de tecnología que se ha propuesto formar la Plataforma Global de Servicios Financieros más grande de Latinoamérica. Somos más de 100 personas trabajando sobre un stack tecnológico de última generación para crear servicios financieros de excelente calidad para nuestros clientes. Hoy tenemos servicio de transferencias de dinero, giros y remesas rápidas, 100% online, transparentes y hasta 8 veces más económicas que la competencia.

Buscamos personas Empoderadas para no preguntar cómo lo lograremos si no que para buscar juntos el camino que nos lleve a esta nueva realidad. Analíticas donde las decisiones se toman de manera informada con datos, minimizando la influencia de las percepciones. Colaborativas que creen que el equipo es más que la suma de las partes. Audaces para mover los límites de lo posible y tomen riesgos que logren los resultados.

El Scrum Master tiene como principal rol, actuar de de facilitador de la metodología y coach de uno o varios equipos ágiles. Asegurar el proceso acordado y la entrega de valor, maximizando así la productividad de los equipos.

Ayuda a eliminar impedimentos y fomenta un entorno propicio para la dinámica de equipos de alto rendimiento y mejora continua. Su misión es que los equipos de trabajo alcancen sus objetivos hasta asegurar que la metodología se utiliza como es debido.

Responsabilidades del Scrum Master:

1. Ayudar al PO en sus esfuerzos de gestionar el Backlog y guiar al equipo a una dinámica de equipo saludable con respecto a las prioridades y alcance definidas.
2. Mejorar el desempeño del equipo en las áreas de calidad, previsibilidad, flujo, velocidad y productividad. Acompañar al equipo a tener presente los KPIs. No define las prioridades ni las estima.
3. Potenciar al equipo de forma que adquieran la autonomía necesaria para la resolución de problemas, poniendo foco en la mejora continua.
4. Facilitar y guiar a cada miembro del equipo a espacios seguros haciendo uso de técnicas de resolución de problemas y Coaching.
5. Ayudar al equipo a que encuentre la mejor manera de trabajar con foco en la mejora continua, para que asuman la responsabilidad de sus acciones, facilitando espacios a través de técnicas de resolución de problemas que colabore a que el equipo adquiera autonomía en la resolución de problemas.
6. Centrarse en la dinámica y el rendimiento del equipo en constante mejora, ayudando al equipo a gestionar conflictos, desafíos y oportunidades de crecimiento interpersonales.
7. Ayudar a que las posibles mejoras detectadas en la retrospectiva del sprint se lleven a cabo.

Perfil:

1. Estudios técnicos o universitarios completos en el área de desarrollo de Software o similar.
2. Al menos 1 año de experiencia como Scrum master.
3. Entendimiento tecnológico, comprender fundamentos de tecnología como modelos, concurrencia, git, APIs, frameworks, etc.
4. Certificaciones comprobables en el ámbito de la agilidad, como por ej.: Scrum Master Certified, Product Owner, Less, Safe

Competencias duras:

1. Conocer los frameworks y tecnologías que utilizamos en Global66 o bien equivalentes
2. Tener un pensar lógico y tecnológico altamente desarrollado

Competencias Blandas:

1. Responsabilidad: Cumplimiento en plazos y calidad de cada una de sus tareas de manera autónoma.
2. Autonomía: Abordar y resolver autónomamente impedimentos a su trabajo o problemas en producción
3. Trabajo en equipo: visión real del objetivo de equipo por sobre el individual que se refleje en su trabajo diario.
4. Impacto y persuasión: El scrum master debe ser capaz de impactar y persuadir de manera positiva y genuina en contextos que pudiesen ser adversos para la consecución de los objetivos de Global66

Ambiente increíble! Somos una empresa muy joven con un excelente clima laboral. Almorzamos juntos, dress-code ultra relajado, colaboramos mucho entre nosotros y somos super horizontales!

Contamos con un Programa de Stock Options para todos los colaboradores, queremos lograr que cada miembro de Global66 sea aún más parte de nuestra empresa!

En Global66 tenemos un proceso de onboarding muy completo, establecido y ordenado, por lo que no estarás sóla/o en tus primeros días! Te vas a encontrar con vídeos tutoriales, material de apoyo y una agenda increíble para tu capacitación. Vas a entrar a la cancha cuando estés realmente lista/o!

Algunos beneficios más:

• Programa de Stock Options
• Educación continua
• Feedback continuo
• Snack Bar!
• ¡Fruta y café!

Y por si fuera poco… tendrás acceso a una App de beneficios de última generación,

• Fitness Virtual
• Telemedicina
• Nutricionista
• Soporte Psicológico
• App de Meditación
• Seguro de Vida.