Ejecutivo de Ventas ( Hunter) en Option

La empresa opera desde el año 2002 y cuenta con oficinas en 8 países: Argentina, Colombia, Chile, Ecuador, México, Perú y Paraguay donde atiende a más de 1.500 clientes en la región de todas las industrias.

Su propósito es ayudar a las empresas a comunicarse de manera más relevante y personal con sus clientes.

El diferencial se concentra en crear mensajes y contenido único basado en el análisis del comportamiento, la microsegmentación de bases de datos y la generación de conversaciones durante el customer journey automatizando la estrategia de marketing.

El posicionamiento logrado desde su nacimiento se destaca por la capacidad de hacer foco en los clientes, el vínculo y la cercanía que establece con ellos y la velocidad de respuesta además de la adaptación tanto a sus necesidades como a los avances del mercado.

La cultura de trabajo se distingue por la determinación, la innovación, la productividad, el trabajo en equipo y sin dudas por la búsqueda y capacidad para sobresalir.

• Asesoramiento al cliente para el armado, implementación y seguimiento de la estrategia en campañas de marketing automation.
• Colaborar con sugerencias para la mejora de procesos y soluciones que agreguen valor al negocio actual y demandas futuras.
• Colaborar en el armado de RFP para licitaciones.
• Confeccionar reportes en base al criterio analítico de la performance de las tácticas implementadas.
• Participar en la estrategia comercial compartiendo requerimientos posibles de parte de clientes o potenciales cliente, ideas competitivas y feedback de la plataforma.
• Llevar adelante presentaciones de negocio y pruebas de concepto en plataforma según los requerimientos del cliente.
• Evangelizar las buenas prácticas en el uso de la plataforma de marketing automation enfatizando el uso de todas sus bondades.
• Trabajar codo a codo con el área de negocio brindando asesoramiento técnico en necesidades específicas garantizando la satisfacción del cliente.

El reporte es al Director Comercial de Chile e interactúa con otros integrantes distribuidos en la región LATAM.

Nos concentramos en aquellos profesionales que demuestren habilidades de comunicación y escucha, en la venta consultiva, capacidades de negociación y conocimientos en plataformas digitales. Además, que cuenten con la capacidad para desarrollo vínculos de largo plazo que permitan generar nuevos negocios.

La experiencia mínima requerida es de 1,5 años en puestos similares con experiencia manejando grandes clientes, altos Directivos y participado en mesas de decisiones estratégicas en campañas de marketing.

Es valorada la formación académica en el ámbito de Comunicación, Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial Publicidad y/o afín.

-Es deseable que la persona tenga conocimientos de marketing digital.
- El dominio de inglés y/o portugués es un plus.

El ambiente de trabajo es para una persona dinámica, que se sienta cómoda en contextos ágiles, de autogestión donde el vínculo con los otros es clave para ser exitoso.

• Proceso de Evaluación y Evolución semestral que permite identificar el logro de tus OKRs y tus aportes a la cultura, junto con ello crecer como persona y profesional.
• Programa de Experiencias Únicas trabajando un período de tiempo en una de sus sedes en LATAM.